高原智能爆破,操作人员减少83%;聚焦“安全本质化、资源高效化”,目标事故率降低80%……近日,在以“智能引领、绿色转型”为主题的2025中国国际矿业大会“未来矿山智能化建设论坛”上,论坛主持人、丹东东方测控技术股份有限公司总经理赵洪涛表示:“智能矿山建设,是矿山矿业迈向高质量发展的必由之路。”
智能化成矿业高质量发展的核心引擎
我国是名副其实的有色金属大国,铜、铝、锂、稀土等产量占比世界领先,消费量也是世界第一。全国有色金属标准化技术委员会智能制造标准工作组副秘书长林若虚介绍说,“国家对有色金属矿业的数字化转型格外重视。”
在“双碳”目标和能源安全战略的双重背景下,“智能矿山已成为保障国家资源供应、增强产业全球竞争力的重要抓手,其建设进度关乎着传统矿业能否在新一轮科技革命中完成蜕变,实现从规模速度到质量效应的跨越式发展。”赵洪涛说。
中国有色工业协会党委常委、副会长王健介绍,“十四五”时期,我国有色金属产量达到7659万吨,年均增速5.3%,连续23年稳居世界第一;建成国家级绿色矿山163座,占全国比例13%;行业关键工序生产设备数据化率达70%,新建矿山冶炼、加工等企业数字化水平基本达到国际领先水平;国家正通过贴息贷款、标准贯标等政策工具,推动智能化与绿色低碳工程加速落地……“5G、AI、物联网等技术让矿山管理实现了从人控到数控的跨越,不仅大幅降低作业风险,提高资源开采效率,更推动能源向着绿色、安全和高效的方向转化。”赵洪涛表示,智能矿山建设是矿山矿业迈向高质量发展的必由之路。
论坛上,作为自然资源部智能矿山建设规范贯标试点单位代表,江西铜业股份有限公司德兴铜矿数字化部长王雪峰分享了《德兴铜矿智能化建设实践》。德兴铜矿累计投入超两亿元,构建了“1+1+N”架构(1个数字底座、1个智能中枢、N个智能场景),亮点包括:牙轮钻机智能操控效率达32.5米/小时,220吨级电动轮汽车无人编组全流程作业,全流程智能选矿加速实现“黑灯选厂”等。
“‘十四五’时期,一方面,众多矿山企业积极引入大数据、人工智能、物联网等先进技术,对生产流程进行全方位、深层次的智能化改造;另一方面,行业内不断加强‘产学研用’深度融合,攻克了很多智能矿山建设中的关键技术难题,培养了一批既懂矿业又懂信息技术的复合型人才。同时,政府相关部门也出台了一系列鼓励政策,有力推动了有色金属矿产行业智能化水平的快速提升。”王健说。
体系化是智能矿山建设重点
“智能化之于矿山建设,可分为3个层级:层级一,个别智能系统单向应用;层级二,智能系统集成协同应用,实现了智能化系统与基础信息化系统广泛集成,且相关联的多个智能化系统能够通过自主协作实现互动操作和联动运行;层级三是各系统实现了整体运用。”丹东东方测控技术股份有限公司智能矿山设计研究院院长吕涛介绍说。
作为智能矿山建设的技术代表,丹东东方测控技术股份有限公司董事长包良清认为,“智能化矿山建设,不是单一技术突破,而是矿石流、数据流、能量流、业务流的深度融合与重构,需要从顶层设计出发,构建覆盖地质勘探、采矿、选矿到尾矿利用的全链条智能协同体系。唯有打通各个环节数据孤岛,实现感知决策执行闭环联动,才能真正释放智能矿山的体系性效能。”
“有色金属行业在数字化转型过程中,普遍存在数据基础薄弱、行业适配难度大、数字生态支持不足等问题。”林若虚在介绍《有色金属行业数字化转型成熟度评估标准》时表示,“这些难题,都可以标准为抓手,逐步推进和解决。”据了解,《有色金属行业数字化转型成熟度评估标准》已正式发布,并将于2026年2月全面执行。
体系化是什么概念?吕涛认为,“体系化,是以系统工程方法论为指导,将智能化建设视为一个多要素融合、多层级联动、全生命周期覆盖、技术与管理协同演进复杂的大系统工程,而非独立的技术堆砌或单点功能的优化,比如无人驾驶、模块增加系统、AI大模型等。”
他建议,要从规划设计、审视范围和建设项目的重点关注矿山智能化系统建设,包括全要素审视、全场景审视、全流程、全周期审视,最终依靠体系化架构,系统解决碎片化建设、孤岛化运行、低效化投入等问题。
“人工智能等先进技术的应用,一定要跟采选工艺融合协同,才能得到效益。”中国恩菲设计院张晓龙强调,融合与协作,需要把设计前瞻性、建造精准性、运维持续性、长期性串接起来,并统一数据编码,保证全周期、全流程都有数据支撑,都有效果落地。
辽宁首钢硼铁有限责任公司副总经理张尧东在以《新质生产力推动企业高质量发展》为题作分享时,介绍了该公司的“一朵云、一张网、一座湖”战略。通过实施全流程智能化,首钢硼铁实现了采矿生产效率提高12%、选矿处理能力提升5%,金属回收率提高1%以上,年经济效益超3000万元。
“要将新一代信息化技术与矿产资源开发深度融合,保证矿石流、能量流、信息流互联互通。企业投入的真金白银,一定会换来经济效益上的明显效果。”张尧东说。
未来智能矿山建设目标是少人、无人、绿色、智能在论坛的沙龙环节,宏大爆破工程集团有限责任公司总工程师、俄罗斯工程院外籍院士李萍丰介绍了某高原智能爆破全工序场景中,操作人员数量下降83%,爆破质量提高8%,矿山效率提高了5%。
他在畅想未来矿山愿景时这样说道:“员工坐在办公室,打着领带,摁一个键,资源就从井下或露天岩石中源源不断采集出来、选出来。为国民经济建设服务,我们的员工得有体面。”
“根据现在中国人口结构的变化,以及未来新一代年轻人的择业观念,矿山上少人和无人是趋势、是方向,不可逆转、不可改变。”四川省自然资源数字科技公司董事长李焯然表示,我们必须拥抱数字技术和人工智能,为矿山未来的生存发展提前谋划,做好准备。
“未来矿山应该是无人、少人、绿色、智能。”紫金矿业集团股份有限公司信息总监董文生说,但AI模型依赖高质量、高密度的数据,矿山环境复杂,传感器稳定性差,数据采集存在缺失、噪声等问题,这为推广应用AI带来了困难。
从技术层面看,“我国与世界先进水平相比存在一定差距,在智能装备的可靠性、核心算法的精准度、数字安全的保障能力等方面还有待进一步提升。”王健说。
他建议,要持续加大科技创新力度,聚焦智能矿山建设的关键核心技术,组织产学研用各方力量进行联合攻关,力争在智能装备、大数据分析、人工智能应用等领域取得更多突破性成果。要加快完善智能矿山建设的标准规范,推动建立统一的技术标准和评价体系,为智能矿山的规模化、标准化发展提供有力支撑,同时还要加强业内的交流合作,促进信息共享和资源整合,形成协同发展的良好局面。
当前,全球矿业正处于转型和升级的关键时期,智能矿山技术正在改变传统矿山的生产模式。在论坛讨论环节,中国冶金矿山企业协会副会长姜圣才总结说:“在发展新质生产力的加持下,传统矿山必将变得更加安全、高效、绿色。”
链接:https://www.cenews.com.cn/h5hjb/news/news.html?id=1759112

